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288 S. ; 18 cm, Orig.-kart. Moewig ; 2161 : Roman. Aus d. Engl. von Christiane Kashin. Nachgedunkelt, Ecken und Kanten bestoßen, Einband gebrauchsspurig.

261 Seiten ; 21 cm, Orig.-kart. Erfolgsfaktor Mitarbeiterzufriedenheit Menschen helfend beraten, sie durch Gemeinwesen- oder Gruppenarbeit stärken, Patienten heilen oder pflegen, Kinder erziehen - qualitative Arbeit am Menschen ist die Motivation, sich für einen sozialen Beruf zu entscheiden. Gleichzeitig ist sie der wichtigste Erfolgsfaktor bei personenbezogenen Dienstleistungen. Aber: Nur zufriedene Mitarbeiter leisten gute Arbeit und bleiben dem Unternehmen treu. Mit der Gestaltung attraktiver Arbeitsbedingungen punktet das Unternehmen im Wettbewerb um Fachkräfte. Das Fachbuch Personalmanagement in Sozial- und Gesundheitsunternehmen vermittelt, wie durch Einsatz von betriebswirtschaftlich orientierten, personalpolitischen Instrumenten Mitarbeiter oder Ehrenamtliche bestmöglich gewonnen und begleitet werden: Personalplanung: Qualitativer und quantitativer Einsatz von Mitarbeitern Personalbindung: Optimale Gestaltung von Arbeitsplatz, Arbeitszeit, Arbeitsinhalt Personalführung: Einsatz des richtigen Leitungsstils Personalentwicklung: Förderung der beruflichen Bildung Personalentlohnung: Tarifverträge und Arbeitsvertragsrichtlinien Personalabbau: Ursachen und Alternativen Personalcontrolling: Effektiver Einsatz von Kennzahlen Wichtige Rechtsgrundlagen, arbeitsrechtliche Besonderheiten von kirchlichen Einrichtungen, zahlreiche Beispiele sowie eine ausführliche Fallstudie erleichtern die praktische Umsetzung in den Alltag sozialer Einrichtungen.

1. Ausgabe, 414 S. : Ill., Orig.-Pappband.

281 S. : zahlr. Ill., graph. Darst., Orig.-Pappband.

167 S. : Ill. ; 21 cm, Orig.-kart. Literaturverz. S. 161 - 167. Beiträge zur Geschichtskultur ; Bd. 15. Ecken und Kanten bestoßen. Einband teilweise etwas knickspurig. Wir leben in einem Jahrhundert, in dem die Rhythmisierung der Zeit immer stärker von technologischen Verfahren abhängt. Die Geschwindigkeiten, die die Mikroprozessoren erzielen, ist in keiner Weise mehr mit menschlichen kognitiven Erfahrungsmustern vermittelbar. Es ist daher absehbar, daß die Bedeutung kultureller Zeitkonstruktionen abnehmen wird. An dieser Schwelle soll noch einmal zurückgeblickt werden auf eine lange Geschichte abendländischer Zeitgestalten von der Antike bis in die Neuzeit. Diese Zeitgestalten haben viel zu tun mit der Durchsetzung und Stabilisierung von Ansprüchen auf Macht und Wahrheit: Zeit wird sichtbar als eine kulturelle Konstruktion; die Form der Zeit korrespondiert mit der Form geistlicher und weltlicher Herrschaft. Wie diese Zeitgestalten auseinander hervorgehen, sich gegenseitig in Frage stellen und miteinander in Verbindung stehen, das wird im Buch von Aleida Assmann näher untersucht. Darüber hinaus wird dargelegt, wie verschiedene Modelle der Tradition ganz unterschiedliche Strategien der Dauer erzeugen. Beispielhaft gezeigt wird dies anhand der Modelle des Klassischen und der Genealogie. Schließlich wird deutlich, daß Traditionen bis heute für die kulturelle Sinnstiftung wirksam sind. Vandenhoeck & Ruprecht Verlag Imprint der BRILL Deutschland GmbH, Wollmarktstr. 115, 33098 Paderborn, Deutschland Postanschrift: Robert-Bosch-Breite 10 37079 Göttingen Deutschland Telefon: +49 551 5084-300 Telefax: +49 551 5084-422 E-Mail: info@v-r.de

301, [12] S. : Ill. ; 651 g., Orig.-kart. Einband mit leichten Gebrauchsspuren. Was bedeutet es eigentlich, »auf dem Weg« zu sein? Muss man sich dazu auf den Weg gemacht haben? Kann man schon auf dem Weg sein, obwohl man den ersten Schritt noch vor sich hat? Kann man ankommen, ohne losgegangen zu sein? Und wenn man denkt, man sei schon auf dem Weg, nur um plötzlich feststellen zu müssen, dass man noch gar nicht aufgebrochen ist? Ist tatsächlich der Weg das Ziel oder der Weg nur Mittel zum Zweck? Ist der Weg Genuss oder ein Muss? Markiert das Ziel ein Ende oder einen Anfang? Manch einer kehrt auch am Ziel um. Und manch anderer hat unterwegs sein Ziel aus den Augen verloren oder hat es nie gekannt. »Auf dem Weg« ist eben nicht nur, »on the road« zu sein, das erfahren alle Protagonisten im vierten Band der Kurzgeschichtenanthologie Neue Nordische Novellen. So viel sei an dieser Stelle verraten: Nicht alle erreichen ihr Ziel, und sind doch am Ende. Und ein paar sind auch immer noch unterwegs.

1. Aufl., 184 S. : zahlr. Ill., graph. Darst. ; 27 cm, Orig.-kart.

192 S. ; 21 cm, Orig.-kart.

400 S. ; 23 cm, Orig.-kart. Forum Systematik ; Bd. 5. Kontaktdaten des Herstellers: Kohlhammer Verlag Heßbrühlstraße 69 70565 Stuttgart, Deutschland Telefonnummer: +49 (0)711 78630 E-Mail: kontakt@kohlhammer.de Webseite: www.kohlhammer.de

X, 157 S. ; 24 cm, Orig.-kart. Wirtschaftswissenschaftliche und wirtschaftsrechtliche Untersuchungen ; 23.